We doen het samen, altijd
Een jonge Kimberly Hendriks stapt 22 jaar geleden voor het eerst de fabriek van Fujifilm in Tilburg binnen. Geen groot plan, geen carrièrepad uitgestippeld. “Ik wist niet wat ik wilde na mijn studie,” vertelt ze. “Mijn moeder zei: ga daar maar eens werken. En zo begon ik in de schoonmaak. Kantoren, toiletten, gangen. Gewoon aanpakken.” Wat toen een tijdelijke baan leek, werd de start van een loopbaan waarin ze zich onmisbaar maakte.
“De fabriek maakte destijds fotopapier en fotorolletjes. Dat was zó stofgevoelig dat we precies leerden hoe belangrijk ons werk was voor de productie. Als wij niet goed schoonmaakten, lag alles stil.” Ze groeide door, werd voordame, en voelde zich steeds meer onderdeel van het bedrijf.
Samen de mouwen opstropen
Het respect tussen Fujifilm en Asito voelde Kimberly het sterkst op bijzondere momenten. Ze herinnert zich een oudejaarsavond waarop een enorme waterlekkage de fabriek voor een gedeelte platlegde. “We belden het hele team en iedereen kwam, sommigen in feestkleding. We werkten samen tot elf uur ’s avonds. Fujifilm zorgde voor eten en zei dat we op tijd naar huis moesten om de jaarwisseling met onze gezinnen te vieren. En hoewel het geen feestdag was, kregen we tóch feestdagtoeslag. Dat zegt alles over hoe ze hier met mensen omgaan.”
Van schoonmaak naar procesondersteuning
Door de jaren heen groeide de samenwerking. “Toen Fujifilm kampte met tijdsdruk en personeelstekort, schoven we met Asito steeds verder het productieproces in.
"We deden legionella-spoelingen, vulden EHBO-voorraden aan, regelden bedrijfskleding. Alles om ervoor te zorgen dat de productie door kon. Dat maakt het werk afwisselend én uitdagend. Elke dag is hier anders.”
Cultuur van vertrouwen
Dat Asito-collega’s echt onderdeel zijn van Fujifilm, merkt Kimberly vooral in moeilijke tijden. “Toen een collega van Asito overleed, stond bijna de hele fabriek stil. Er waren bloemen, een condoleanceregister, en veel Fujifilm-medewerkers waren aanwezig. Iedereen leefde mee. Dat maakte diepe indruk. We doen het hier samen, altijd.”
Ruimte om mee te denken
Bij Fujifilm mag iedereen meedenken. “Ze hebben hier een proposal-systeem. Iedereen kan ideeën indienen om processen te verbeteren. Ik heb eens voorgesteld om kluisjes te plaatsen bij explosieruimtes, zodat medewerkers hun mobiel veilig konden opbergen. Simpel idee, maar niemand had eraan gedacht. Het werd ingevoerd én ik kreeg een bonus van vijfhonderd euro. Dat laat zien dat we hier niet als buitenstaanders gezien worden, maar als volwaardige collega’s.”
Na 23 jaar is Kimberly verweven met Fujifilm. “Ik ken bijna iedereen bij naam, zij kennen mij. Soms zeg ik zelf: ik werk bij Fujifilm. En dan bedenk ik me pas: oh ja, ik hoor natuurlijk bij Asito. Maar dat zegt eigenlijk alles. We zijn hier één team.”
Benieuwd naar de mogelijkheden voor jouw bedrijf?
Neem contact op met Daphne Gerritse, sales consultant.
